کارفرمایان

مدیریت یک رستوران کار آسانی نیست، مخصوصا اگر بخواهید تعداد کارمندانتان را به حداقل برسانید. این کار بدون داشتن یک استراتژی مدیریتی کارآمد تقریبا غیرممکن است. در این میان، مدیریت شیفت کارمندان بر کیفیت عملکرد آنها تاثیرگزار است، و به همین…

اگر می‌خواهید یک مرکز پیش دبستانی راه بیندازید یا اینکه تیمتان را گسترش دهید، استخدام یک مربی که متناسب فرهنگ کاری مرکز شما باشد کار آسانی نخواهد بود. برای مدیر یک مرکز پیش دبستانی داشتن تیم حرفه‌ای، متخصص و کاربلد، متناسب با فرهنگ…

آیا می‌دانید که داشتن یک دستور کار مطابق با قوانین امنیتی و بهداشتی، برای تمام سالن‌های آرایشی الزامی است؟ دستور کار سلامتی - امنیتی سالن شما باید به طور سالانه مرور و بروز رسانی شود. همچنین در صورت خریداری تجهیزات تازه یا به کارگیری…

احتمالا گاهی به این موضوع فکر کرده‌اید که در میان بهترین و خبره‌ترین ویزیتورها چه ویژگی‌های مشترکی وجود دارد. ممکن است سبک فروش هر کدام با دیگری متفاوت باشد، ولی این موضوع که نامشان همیشه در لیست بهترین فروشندگان قرار می‌گیرد شانسی یا…

اگر شما هم بدنبال پیدا کردن نگهبان برای محل کار یا سکونت خود هستید، باید متوجه شده باشید چه کار سختی است، زیرا پیدا کردن فردی کاملا قابل اعتماد که امنیت جان و مال شما را تامین کند کار دشوار و بسیار مهمی است. در این مقاله درباره راه‌های…

افراد در طول دوران تحصیلی و کاری خود نیاز دارند تا از آموزش‌های مدرسان گوناگون بهره ببرند. یک مدرس فردیست که در یک زمینه خاص دارای سوابق علمی، پژوهشی یا اجرایی بوده و توانایی انتقال دانسته‌های خود به دیگران را دارد. چنین فردی می‌تواند یک…

فرقی نمی‌کند که شما جزء افرادی باشید که هر روز از خودروی شخصی استفاده می‌کنید یا برای اجتناب از ترافیک‌های سرسام آور، استفاده از حمل و نقل عمومی را ترجیح می‌دهید. قطعا برایتان پیش آمده که خودرو خود یا یکی از اطرافیانتان دچار مشکل شده باشد.…

خیاطی به عنوان یک هنر، در طی سالیان متمادی منبع درآمد بخشی از جامعه بوده است. با افزایش جمعیت و  پیشرفت تکنولوژی، مد و فشن توانست سلیقه افراد را تغییر دهد. تعداد مغازه‌ها و کارگاه‌های کوچک خیاطی، روز به روز کمتر می‌شد و جای خالی آن‌ها را…

استخدام نیروی انسانی برای هر سازمان یا شرکتی یکی از مهم‌ترین نکات در جهت رسیدن به اهداف آن سازمان محسوب می‌شود. اگر در گذشته مدیران تلاش می‌کردند تا به دارایی‌های فیزیکی و مالی مجموعه خود اضافه کنند، در دنیای امروز به دنبال بهترین نیروها…

یکی از مهمترین گام‌های فرآیند استخدام، تنظیم و ثبت آگهی استخدام است. هر آگهی با دیگر آگهی‌های استخدامی شرکت متفاوت است اما با دنبال کردن یک قالب اصلی می‌توانید در کمترین زمان، به بهترین نتیجه دست پیدا کنید. ما اینجاییم که یک راهنمای جامع،…

با این وضع بیکاری در هر گوشه‌ای از ایران و هر شهری که بروید، تعداد زیادی از افراد یا دنبال کار هستند یا در شغل غیرمرتبط که آن را دوست ندارند شغول فعالیت هستند. اما چطور از آگهی‌ استخدام فرصت‌های شغلی مختلف باخبر شویم. وقتی صحبت از…

قرارگیری شرکت‌ها در شرایط بحرانی دور از ذهن نیست. مهم این است که نحوه صحیح برخورد مدیران با کارکنان در این مواقع بحرانی چگونه باشد. آیا اخراج کارمند راهکار است یا اشتباهی است که مدیران انجام می‌دهند؟ برای آگاهی بیشتر در این زمینه، همراه ما…

کنترل خشم از مهارت‌‌هایی که دست‌یابی به آن مستلزم تکرار و تمرین است و اگر راهکاری برای مدیریت خشم پیدا نشود،  فرد را با مشکلات بزرگی در محل کار و اجتماع مواجه ‌می‌سازد. خشم چیست؟ قطعا واژه‌های خشم، عصبانیت و پرخاشگری را به دفعات…

تفاوت مدیریت و رهبری در دنیای حرفه ای چیست؟ مدیریت و رهبری از ارکان اصلی در کسب‌ وکار حرفه‌ای است و اگر نتوان به نقاط مشترک و تفاوت بین آن‌ها پی برد، قطعا در ادامه مسیر کسب‌وکار، مشکلات بسیاری ایجاد می‌شود. لزوما هر مدیر موفق، رهبر موفقی…

تعدیل نیرو یکی از تصمیماتی است که هم کارفرما و هم نیروی کار را ناراحت می‌کند. به نظر شما رویکرد مناسب و اصولی برای تعدیل نیرو چیست؟ با ما همراه باشید. حتما بارها و بارها شنیده‌اید که شرکت‌های بزرگ و کوچک در ایران و دیگر نقاط جهان به…